Učiteľ/ka s aprobáciou francúzsky jazyk
Gymnázium Pavla Horova, Masarykova 1, 071 79 Michalovce informuje o voľnom pracovnom mieste učiteľ/ka všeobecno-vzdelávacích predmetov s aprobáciou francúzsky jazyk, možnosť kombinácie s iným predmetom (najlepšie etická výchova, dejepis alebo geografia) s nástupom od 30.08.2023, na dobu určitú, do 31. 08. 2024.
Kategória a podkategória pedagog. zamestnancov: učiteľ strednej školy
Názov a adresa zamestnávateľa: Gymnázium Pavla Horova Michalovce, Masarykova 1, 071 79 Michalovce
Kontakt: gph@gphmi.sk, t.č.: 056/6423097, +421911 970 448
Kvalifikačné predpoklady:
- ukončené vysokoškolské vzdelanie 2.stupňa v súlade so zákonom č.138/2019 Z.z. o pedagogických zamestnancoch a odborných zamestnancoch v znení neskorších predpisov a Vyhláškou MŠVVaŠ SR č.1/2020 Z.z. o kvalifikačných predpokladoch pedagogických a odborných zamestnancov
Platové náležitosti:
- plat Vám bude určený v súlade s Vašim zaradením do platovej triedy a platového stupňa, v súlade so zákonom č.553/2003 Z.z. o odmeňovaní niektorých zamestnancov pri výkone práce vo verejnom záujme v znení neskorších predpisov
- od 1037,- Eur mesačne, v závislosti od platovej triedy a počtu rokov praxe
Požadované doklady:
- žiadosť
- životopis
- fotokópie dokladov o nadobudnutí vzdelania
- súhlas so spracovaním osobných údajov podľa zákona č. 18/2018 Z. z. o ochrane osobných údajov a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov
- čestné vyhlásenie o bezúhonnosti
Iné požiadavky v súvislosti s obsadzovaným pracovným miestom:
- zdravotná spôsobilosť na výkon pedagogickej činnosti
- ovládanie štátneho jazyka
Žiadosti o prijatie do zamestnania so životopisom môžete zaslať poštou, e-mailom na adresu: gph@gphmi.sk alebo doručiť osobne do 12. 07. 2023. Kontaktovať budeme iba vybraných uchádzačov, ktorí spĺňajú kvalifikačné a ostatné požiadavky.
Osobné údaje uchádzačov o pracovnú pozíciu budú spracúvané v súlade s čl. 6 ods. 1 písm. b) Nariadenia Európskeho parlamentu a Rady (EÚ) 2016/679 z 27. apríla 2016 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných údajov a o voľnom pohybe takýchto údajov, ktorým sa zrušuje smernica 95/46/ES. V rámci predzmluvných vzťahov dochádza výlučne k vyhodnoteniu, či uchádzači o zamestnanie na základe získaných životopisov a poskytnutých údajov spĺňajú požiadavky organizácie na obsadzovanú pracovnú pozíciu. V prípade, ak by uchádzač neuspel pri získaní pracovného miesta uvedeného v tomto oznámení, avšak má záujem, aby ho organizácia v budúcnosti oslovila s pracovnou ponukou, účelom spracúvania osobných údajov takého uchádzača je evidencia vhodných potenciálnych uchádzačov o zamestnanie. Právnym základom pre toto spracúvanie je slobodný a jednoznačne udelený súhlas uchádzača so spracúvaním osobných údajov podľa článku 6 ods. 1 písm. a) GDPR. V prípade náhodne získaných a nepožadovaných osobných údajov, organizácia zabezpečuje ich bezodkladnú likvidáciu.
Autor/zdroj:
Mgr. Katarína Olšavová, riaditeľka
Zverejnil:
Ing. Peter Kupčík
Vytvorené:
28.06.2023 09:55
Upravené:
29.06.2023 09:25