Sestra zmenová
LÚČ – Domov sociálnych služieb Šemša, Šemša 139, 044 21 Šemša oznamuje, že disponuje s voľným pracovným miestom /2/ na pracovnú pozíciu "Sestra zmenová".
Názova pracovného miesta: Sestra zmenová
Pracovná oblasť: sociálne služby
Miesto výkonu práce: LÚČ – Domov sociálnych služieb Šemša, Šemša 139, 044 21 Šemša
Pracovný čas: 2-zmenný
Pracovný pomer: na neurčitý čas
Požadované kvalifikačné predpoklady:
- vyššie odborné vzdelanie + osobitný kvalifikačný predpoklad
- Výhodou vysoká škola v odbore (vyššie finančné ohodnotenie)
Prax v odbore:
- nepotrebná
Iné kritéria a požiadavky:
- zdravotná spôsobilosť na výkon predmetného druhu práce
- osobnostné a morálne predpoklady, bezúhonnosť
Benefity:
- stravovanie (obed) v jedálni zariadenia za 0,50 € na zamestnaca/deň
- sociálnych fond 100€ na zamestnanca/rok
- na zdravotnú starostlivosť 30 €
- nárok na rekreačný príspevok 275€ po odpracovaní 24 mesiacov
- 5 dní dodatkovej dovolenky
- príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie (III. pilier)
Výška mzdy:
- zamestnanec bude ohodnotený podľa zákona 553/2003 Z.z. o odmeňovaní zamestnancov vo verejnom záujme minimálny FP 706,50€ /4 plat. trieda 1 plat.stupeň + príplatok za zmennosť a plat.kompenzácia za sťažený výkon práce / stupeň závisí od dĺžky praxe zamestnanca.
Písomné žiadosti do zamestnania zasielajte spolu s týmito prílohami:
- profesijný životopis
- kópie dokladov o dosiahnutom najvyššom vzdelaní
na adresu: LÚČ – Domov sociálnych služieb, Šemša 139, 044 21 Šemša, alebo e-mailom na adresu: tibor.klema@vucke.sk
Kontaktovať budeme len vybraných uchádzačov, ktorí splňajú stanovené podmienky.
“Osobné údaje úchádzačov o pracovnú pozíciu budú spracúvané v súlade s čl. 6 ods. 1 písm.b/ Nariadenia Európskeho parlamentu a Rady /EÚ/ 2016/679 z 27. apríla 2016 o ochrane fyzických osôb pri spracúvaní osobných údajov a o voľnom pohybe takýchto údajov, ktorým sa zrušuje smernica 95/46/ES. V rámci predzmluvných vzťahov dochádza výlučne k vyhodnoteniu, či uchádzači o zamestnanie na základe získaných životopisov a poskytnutých údajov spĺňajú požiadavky oganizácie na obsadzovanú pracovnú pozíciu. V prípade, ak by uchádzač neuspel pri získaní pracovného miesta uvedeného v tomto oznámení, avšak má záujem, aby ho organizácia v budúcnosti oslovila s pracovnou ponukou, účelom spracúvania osobných údajov takého uchádzača je evidencia vhodných potenciálnych uchádzačov o zamestnanie. Právnym základom pre toto spracúvanie je slobodný a jednoznačne udelený súhlas uchádzača so spracúvaním osobných údajov podľa článku 6 ods. 1 písm. a/ GDPR. V prípade náhodne získaných a nepožadovaných osobných údajov, organizácia zabezpečuje ich bezodkladnú likvidáciu.”
Autor/zdroj:
LÚČ – Domov sociálnych služieb Šemša
Zverejnil:
Ing. Peter Kupčík
Vytvorené:
03.01.2023 11:00
Upravené:
04.10.2023 14:32